• 嵩明首家“新型学徒制”培养企业落地 来源:中国劳动保障新闻网 日期:2020-10-16

      技能人才是嵩明县人才队伍建设的重要组成部分,是嵩明本土企业核心竞争力的重要保障。技能人才队伍培养是嵩明县实现“人才强县”战略的重要抓手。为积极推进“新型学徒制”人才培养模式在嵩明的落地实施,嵩明县人社局高度重视,积极在辖区企业进行宣传推广,指导云南云内动力机械制造有限公司积极申报新型学徒制培养企业并获批。下步云内机械将联合优质职业院校云南庆来技工学校共同培养新型学徒126人,主要工种为机床装调维修工、车工、铣工、冲压工、发动机装试工等。成为嵩明县首家开展企业“新型学徒”培养的优质企业,这将为嵩明县汽车及零部件配套装备制造等产业发展提供强有力人才支撑。

      不同于传统的师傅带徒,新型学徒制培养模式是按照政府引导、企业为主、院校参与的原则,由企业结合生产实际自主确定培训对象,采取“校企双制、工学一体”的培养模式,将“学习”与“工作”相结合,从而达到提升学员在专业知识、操作技能、职业素养等多方面的技能水平。

      下步嵩明县人社局将结合职能职责加强政策宣贯,积极探索企业技能人才工作新机制,不断创新企业技能人才培养模式,着力提高技能劳动者职业能力和职业素养,弘扬新时代工匠精神,为促进嵩明县产业转型升级提供高素质的技能人才保障。

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