• 吉安县 “三力度”提升就业扶贫效应 来源:中国劳动保障新闻网 作者:刘琴 日期:2019-07-11

      为充分发挥就业带贫减贫效应,吉安县以“扶贫车间吸纳就业、扶贫专岗安置就业、就业培训促进就业”为主要途径,因地制宜地开展就业扶贫工作。

      加大扶贫车间创建力度,提升吸纳就业能力。为帮助贫困劳动力就地就近转移就业,该县充分利用闲置厂房,完善基础设施,吸引企业进乡入村创建就业扶贫车间,目前已创建以小型电子加工、农村种养殖合作社为主的就业扶贫车间39个,累计拨付车间补贴0.5万元,吸纳贫困劳动力就业303人。

      加大扶贫专岗开发力度,提升安置就业能力。为方便贫困劳动力就地就近实现就业,面向全县19个乡镇开发保洁、保绿、交通协管、治安巡逻、道路维护、图书管理等就业扶贫专岗,专用于安置建档立卡的农村贫困劳动力就业。目前,该县已开发1398个就业扶贫专岗,并全部安置了贫困劳动力就业,同时对开发并吸纳贫困劳动力从事就业扶贫专岗的用人单位给予300元/月/人的岗位补贴,累计拨付就业扶贫专岗补贴103.14万元,帮助了一大批贫困劳动力就地就近实现就业。

      加大就业培训开展力度,提升促进就业能力。为提升就业扶贫的长效性,该县充分发挥培训促就业作用,以“校.乡镇联办”为模式,专门针对贫困劳动力开办引导性技能培训班,让有培训意愿的贫困劳动力掌握一门以上就业创业技能,将培训课堂搬到乡镇,有针对性地开展种植、养殖、家政等引导性技能培训,已联合11个乡镇组织开展引导性技能培训,累计培训贫困劳动力428人。

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