• 铜陵县三项服务助推就业工作再上新台阶 来源:中国劳动保障新闻网  作者:朱耿志  日期:2012-05-08
      今年以来,安徽省铜陵县坚持就业优先的战略,紧紧把握民生之本这一主线,强化服务职能,围绕需求服务,推进均等服务,提升优质服务,有力地推动就业工作,全县就业形势稳中有升。

      围绕需求,积极主动服务

      围绕县域企业用工难题,积极搭建供需交流平台,发挥市场的就业引导作用,推动劳动者就地就近就业。

      开展农村劳动力就业需求和企业用人需求调查,全面掌握劳动者基本状况,发布真实有效的用工信息。通过举办就业援助、春风行动,退役士兵专场等招聘会,送岗位到乡镇,送培训进家门、送政策到个人。截止目前,共计举办招聘会4期,参会企业32家/次,提供岗位5462个,组织技能培训452人,发放宣传材料3212份,实现城镇新增就业1056人,下岗失业人员再就业692人,新增转移农村劳动力2600人。

      推进均等,实施一体服务

      加大城乡统筹就业工作力度,完善公共就业服务体系建设;推进劳动监察两网化建设,发挥仲裁调解机制作用,着力构建和谐劳动关系。

      建立健全覆盖全县8个乡镇,8个社区,5个居委会,107个行政村的就业服务网络,实现了机构、人员、经费、制度、场所、工作“六到位”。落实目标任务分解,强化目标考核,实施以奖代补,调动基层工作积极性。

      加快《就业失业登记证》的发放进度,累计发放9972份,为劳动者按规定跨地区享受公共就业人才服务和扶持政策提供了支持。

      强化劳动监察执法力度,建立健全劳动关系协调机制,完善劳动人事争议仲裁制度。县劳动监察大队和县调解仲裁办相互配合,主动出击,开展劳动用工检查,进行企业劳动年审,受理投诉案件;坚持调裁结合、以调为主,设立流动仲裁庭,调解劳资纠纷,化解矛盾,已累计受理举报投诉18起,审理仲裁案件并结案6件,涉及劳动者169人。

      突出重点,提升优质服务

      加大做好高校毕业生就业力度,帮扶未就业高校毕业生就业,实名制动态管理,帮助28人实现就业,初次就业率达93%。

      多渠道安置就业援助对象。采取清腾机关后勤岗位,落实岗位补贴,市场推荐就业,鼓励自谋职业等形式,实现安置就业132人。

      规范县级农民工创业园建设,提升园区孵化功能,引导返乡农民工自主创业。顺安镇农民创业园占地规模近11亩,拥有改建厂房2000多㎡,发展重点毛细铜管制造、机械加工等产业,7户企业入驻生产,吸纳就业近200人,全年共减免房租近3万元,免缴水电近5万元;钟鸣镇农民工创业园占地面积达300亩,定位以竹木加工业为主,已建成一期面积达154亩。新建厂房29600平方米、办公楼10000平方米,6户企业入驻,吸纳就业人数338人。目前园区运行平稳;新增建西联乡农民工创业园,规划占地40亩,设计建设标准厂房4000平方米,重点扶持农产品加工、服装加工、机械铸造、木材加工等产业,该项目被列入市级民生工程,预计年底投入使用。

      

      

      
    [责任编辑:tlxboy]
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