• 山东庆云:“三式合一”助推高校毕业生就业稳落地 来源:中国劳动保障新闻网 作者:刘晓梅、任晓霞 日期:2020-02-28

      面对疫情,山东庆云县统筹兼顾、精准施策,奋力夺取疫情防控和经济发展双胜利,人社局更是出奇招、谋奇策,三大举措助推高校毕业生就业稳落地。

      简化流程,“一站式”办理就业手续

      一是“一站式”服务。设立专门服务窗口,为高校毕业生报到办理、档案托管、就业指导、创业帮扶、证件办理提供“一站式”服务;二是“零见面”通知。发布《高校毕业生就业手续“零见面”的通知》,高校毕业生通过电话申请+快递寄送的方式实现电子报到证申领,对到现场报到的高校毕业生,实行个人承诺的“容缺办理”,确保一次办好;三是延长办理时限。2020届毕业生签署就业协议书、就业报到手续时间延长至12月31日。

      搭建平台,“组团式”拓宽就业渠道

      一是组织企业开展“组团式”校园网络招聘。原计划于3月1日后开展的东北、西北、西南及省内28所高校“百企校园行”现场活动全部转为线上招聘,县30家重点企业参加,提供就业岗位120个,人才需求600人;二是指导用人单位与高校加强密切联系。通过短视频发布、微信公众号推送等方式,开展招聘宣讲活动,促进高校毕业生实现就业,满足企业复工用工需要;三是拓宽渠道扩大就业。增加青年见习基地数量,实现网上办理,简化申请流程,2月份增加见习基地6家,提供见习岗位128个,满足更多毕业生就业见习需求。

      精准施策,“立体式”提升服务水平

      一是引导企业开展网上宣讲会和网上面试,适当延长招聘时间、推迟体检时间、推迟签约录取;二是引导毕业生关注“庆云人社”、“庆云人才”公众号,及时了解省市县毕业生就业政策、补贴政策、所办理就业业务进度及岗位推送等信息;三是开展人力资源培训,针对性开设人力系统特色定制培训课程,疫情下的个人成长应对策略、疫情之下企业工资核发、企业人员面试方法辅导等多方面的课题培训,提升人才资源开发方面的竞争优势,为毕业生提供更广阔的发展平台。

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